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ProAd: Em reuniões no CECH e no CCET, Pró-Reitor esclarece dúvidas sobre o orçamento de 2015

Dando continuidade à participação da Pró-Reitoria de Administração (ProAd) em reuniões dos Conselhos de Centro da UFSCar, o Pró-Reitor, Néocles Alves Pereira, esteve na última semana nos Conselhos dos Centros de Educação e Ciências Humanas (CECH) e de Ciências Exatas e de Tecnologia (CCET), juntamente com outros integrantes da equipe da ProAd.

Nos dois Centros, os integrantes da Pró-Reitoria voltaram a apresentar o orçamento da Universidade para 2015 e explicar as medidas tomadas frente aos cortes orçamentários, bem como os impactos da greve sobre a capacidade de processamento dos recursos, como já havia sido abordado em reunião da Reitoria com os Diretores de Centro e, também, na mesa de negociação com o Comando de Greve, dentre outras ocasiões. Nos Conselhos, Pereira voltou a destacar que todas as providências buscaram minimizar os impactos dos cortes sobre a área acadêmica, com concentração das restrições orçamentárias sobre as unidades vinculadas à Administração Superior da Universidade.

Nesse contexto, também foi apresentada a atualização do calendário da ProAd, cuja primeira versão havia sido aprovada pelo Conselho de Administração (CoAd) em novembro de 2014. O calendário atualizado – também aprovado pelo CoAd em sua última reunião – adequou as datas máximas de empenho frente a portaria publicada pelo Ministério da Educação no início de julho. Continue reading

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Reitor e pró-reitores conversam com a comunidade do Campus Sorocaba em nova reunião aberta a todos os interessados

Na última segunda-feira (17/8), antes da inauguração dos prédios dos centros de Ciências e Tecnologias para a Sustentabilidade (CCTS) e de Ciências em Gestão e Tecnologia (CCGT) e do novo edifício de aulas teóricas do Campus Sorocaba, o Reitor da UFSCar, Targino de Araújo Filho, voltou a se encontrar com servidores e estudantes do Campus, em reunião aberta a todos os interessados que tratou de diversas questões de interesse da comunidade local.

Dentre outros temas, o Reitor voltou a abordar a atual situação orçamentária da Universidade e a distribuição de recursos entre os Centros Acadêmicos da Instituição, retomando apresentação já realizada em sua última visita ao Campus Sorocaba, no dia 5 de agosto. Outro tema retomado foi a distribuição de recursos oriundos de emenda parlamentar de autoria de Iara Bernardi.

Além do Reitor, participaram também da reunião o Vice-Reitor da UFSCar, Adilson de Oliveira; a Pró-Reitora de Pós-Graduação, Débora Cristina Morato Pinto; a Pró-Reitora de Pesquisa, Heloisa Sobreiro Selistre de Araújo; e o Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, Mauro Rocha Côrtes. O Vice-Reitor conversou com os presentes sobre o sucesso da 67ª Reunião Anual da Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência (SBPC), realizada no Campus São Carlos entre os dias 12 e 18 de julho. Já a Pró-Reitora de Pós-Graduação falou especificamente sobre o orçamento da Capes (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior) e o cuidado da Instituição com o fortalecimento dos programas de pós-graduação que estão em fase de implantação e consolidação, boa parte deles vinculados ao Campus Sorocaba.

Ao final do encontro, que contou a com a presença dos diretores do CCGT e do Centro de Ciências Humanas e Biológicas (CCHB) e do Vice-Diretor do CCTS, o Pró-Reitor de Gestão de Pessoas informou que, nas próximas semanas, será realizada nova reunião com os três Conselhos de Centro e aberta a todos os interessados. Na ocasião, o Pró-Reitor de Administração, Néocles Alves Pereira, voltará a elucidar o processo de construção dos orçamentos e esclarecer questões sobre a aplicação de recursos, como já fez anteriormente em reuniões separadas em cada Centro. “É mais uma oportunidade de esclarecermos as dúvidas e diminuirmos a assimetria de informações circulantes, o que é muito importante no processo de desenvolvimento do Campus”, afirmou Côrtes.

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Em reunião com o Comando de Greve, Administração Superior e Diretores de Centro retomam negociações visando operacionalizar processos de compras e garantir recursos

Aconteceu na última segunda-feira (11/8) a retomada das negociações entre a Administração Superior da UFSCar, os Diretores dos Centros Acadêmicos da Instituição e representantes do Comando Local de Greve dos Servidores Técnico-Administrativos. A reunião – coordenada pelo Vice-Reitor da Universidade, Adilson de Oliveira, e pelo Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, Mauro Rocha Côrtes – contou com a presença de 14 representantes dos servidores e com Diretores e/ou Vice-Diretores de todos os Centros Acadêmicos, exceto o Centro de Ciências e Tecnologias para a Sustentabilidade (CCTS), do Campus Sorocaba. Assim, compareceram – presencialmente ou a distância – os centros de Ciências Exatas e de Tecnologia (CCET), Ciências da Natureza (CCN), Ciências Biológicas e da Saúde (CCBS), Educação e Ciências Humanas (CECH), Ciências Agrárias (CCA), Ciências Humanas e Biológicas (CCHB) e Ciências em Gestão e Tecnologia (CCGT).

A pauta do encontro foi a busca de soluções que permitam a operacionalização dos processos de compras da Universidade, especialmente de situações consideradas críticas. O Vice-Reitor iniciou a reunião apresentando os prejuízos que o não processamento das requisições de compras poderá trazer para toda a comunidade universitária, especialmente diante dos cortes no orçamento da Instituição, que agravam os riscos de perda dos recursos, como já detalhado em matéria publicada no Blog da Reitoria no dia 29 de julho. Frente a esse quadro, a solicitação é para que sejam acordadas estratégias voltadas à minimização desses prejuízos, que contemplem a possibilidade dos servidores envolvidos nas diferentes etapas do processo de compras que estão em greve desempenharem suas atividades normalmente às terças e quintas-feiras. O Comando de Greve informou que estudará a proposta dos dirigentes e fará a discussão junto à Assembleia dos servidores.

“Considerando apenas os recursos distribuídos diretamente aos Centros Acadêmicos – Direções de Centro, Coordenações de Cursos de Graduação, Aulas Práticas e aqueles referentes aos itens não adquiridos em 2014 –, estamos falando de um montante de R$ 4.465.090,89. Se considerarmos todos os recursos utilizados na manutenção do funcionamento da Universidade e investimentos em obras e equipamentos, chegamos a mais de R$ 80 milhões, o que dá uma dimensão do esforço de processamento necessário e, também, das perdas que podemos ter”, destaca o Reitor da UFSCar, Targino de Araújo Filho.

Entre os recursos distribuídos diretamente aos Centros mencionados pelo dirigente, estão os R$ 2.467.444,00 sob responsabilidade das Direções, assim partilhados a partir das negociações que envolveram todos os Diretores: R$ 749.394,00 para o CCET, R$ 488.869,00 para o CCBS, R$ 362.087,00 para o CECH, R$ 238.282,00 para o CCA, R$ 138.351,00 para o CCN, R$ 193.846,00 para o CCGT, R$ 176.873,00 para o CCHB e R$ 119.742,00 para o CCTS. Porém, além destes, outros R$ 1.997.646,89 são referentes às Coordenações de Cursos, Aulas Práticas e aos itens não adquiridos em 2014, somando o montante mencionado pelo dirigente. A distribuição desses recursos entre os Centros pode ser conferida na tabela disponível a partir deste link. Como também já apresentado na matéria sobre o orçamento publicada anteriormente, todos esses recursos tiveram seu reajuste em relação a 2014 reduzido frente aos cortes no orçamento da Universidade; no entanto, os valores destinados ao Centro de Ciências da Natureza foram mantidos, frente ao momento de implantação e consolidação do Campus Lagoa do Sino.

Além dos valores já mencionados, outros R$ 568.910,69 estão destinados aos itens não adquiridos em 2014 referentes ao edital de laboratórios para o ensino de graduação, gerenciado pela Pró-Reitoria de Graduação (ProGrad). “Assim, estamos aguardando com muita ansiedade a posição dos servidores, já que, a cada dia que passa, os riscos se tornam maiores. É importante lembrar que o prazo para emissão de empenhos, seguindo a legislação federal, é o final de outubro. Porém, para que esses empenhos possam ser realizados e não percamos os recursos, há toda uma cadeia de ações que envolvem muitos setores, desde os departamentos acadêmicos e administrativos até a ProAd, e, por isso, o prazo para a elaboração de requisições de compras, por exemplo, já é o próximo dia 2 de setembro”, finaliza o Reitor.

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Reitor apresenta situação orçamentária às Direções de Centro e destaca a relevância da retomada das negociações com o movimento grevista

Em reunião realizada na manhã da última sexta-feira (24/7), o Reitor da UFSCar, Targino de Araújo Filho, acompanhado do Pró-Reitor de Administração, Néocles Alves Pereira, apresentou às direções dos Centros Acadêmicos e do Campus Sorocaba da Universidade a atual situação orçamentária da Instituição, frente aos cortes advindos do ajuste fiscal e às negociações com o Ministério da Educação. O dirigente também dialogou com os diretores sobre a extrema relevância da retomada das negociações com o movimento dos servidores técnico-administrativos em greve. Os Diretores e/ou Vice-Diretores de todos os Centros, exceto do Centro de Ciências e Tecnologias para a Sustentabilidade (CCTS), participaram do encontro.

“Em anos anteriores, parte das consequências da paralisação do processamento de requisições pela Pró-Reitoria de Administração, diante de greves, podiam ser remediadas pela absorção dessas requisições no ano seguinte. Em 2015, mediante um imenso esforço das unidades da Administração Superior, ainda conseguimos preservar os setores acadêmicos, que terão a possibilidade de processamento das requisições não atendidas em 2014. Porém, para 2016, talvez um dos principais impactos do corte orçamentário seja a impossibilidade de absorver as requisições não processadas em 2015. Ou seja, a cada dia que passa, caso não haja avanços nas negociações com o movimento de greve, corremos riscos maiores de perdermos muito dinheiro e, com isso, possibilidades de desenvolvimento das atividades de ensino, pesquisa e extensão”, afirma o Reitor. “Não queremos prejudicar, de forma alguma, as reivindicações dos servidores. Mas é preciso a compreensão e colaboração de todos, frente aos efeitos extremamente prejudiciais que o não processamento das requisições poderá ter no contexto de restrição orçamentária. Greves naturalmente trazem obstáculos ao funcionamento da Instituição, mas precisamos retomar as negociações, considerando que um movimento de defesa da Educação Superior não pode, paradoxalmente, justamente inviabilizar os projetos em andamento na Universidade. Assim, frente a esse cenário, o que precisamos é de formas de minimizar os prejuízos e, assim, evitar danos irreversíveis”, defende Araújo Filho. Continue reading

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Conselho Universitário termina de apreciar regulamento do processo de avaliação de desempenho para fins de progressão e promoção docente

Em sua 210ª Reunião Ordinária, realizada na última sexta-feira (24/4), o Conselho Universitário (ConsUni) terminou de apreciar o documento que regulamenta o processo de avaliação de desempenho para fins de progressão e de promoção dos docentes da UFSCar, processo que iniciou em dezembro do ano passado. Na reunião de março, o Conselho já havia chegado ao fim da resolução, mas restou para debate neste mês a questão sobre a necessidade de algumas regras específicas para docentes contratados em regime de tempo parcial. Na sexta-feira, portanto, esse ponto foi recolocado para discussão, mas os conselheiros concluíram que não seria necessário esse tratamento específico e, assim, a resolução foi definitivamente aprovada. O documento será agora revisto pela Secretaria de Órgãos Colegiados (SOC), juntamente com o coordenador da comissão que elaborou a minuta e o Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, para incorporação das mudanças aprovadas pelo ConsUni e, em breve, estará disponível para consulta por todos os interessados.

Auditoria Interna

Na mesma reunião, o Conselho Universitário apreciou e aprovou o relatório de atividades da Auditoria Interna (AudIn) da UFSCar referente ao ano de 2014. O relatório é um dos instrumentos previstos para que a AudIn possa cumprir seu papel preventivo de identificação de riscos, avaliação e sugestão, aos gestores da Universidade, de correções que evitem que os riscos identificados ocasionem problemas de grandes proporções. Para tanto, os relatórios trazem justamente informações das áreas auditadas, com recomendações de melhorias nos controles administrativos ou de correções em processos operacionais. Continue reading

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